RH Management

Le master Ressources Humaines et Management Responsable des Organisations forme des spécialistes du management des ressources humaines et des organisations dans des directions de ressources humaines, des cabinets de conseils et des directions d’organisations privées ou publiques.

Une formation professionnalisante

  • Des stages professionnalisant dès le M1
  • La possibilité de réaliser la spécialité en contrat de professionnalisation
  • Des partenariats avec des organisations professionnelles : ANDRH, GARF, APSE, AGRH, CRESS
  • Des interventions de professionnels (environ 25% des interventions)

 

Un master sur le management des ressources humaines et des organisations

Une pédagogie articulant analyse théorique et mise en situations concrètes

La pédagogie vise à former des étudiants capables de comprendre et d’agir sur des situations concrètes. La compréhension passe par des enseignements théoriques et une formation à l’analyse de situations concrètes : études de cas, témoignages de professionnels... Un exemple de cette articulation : les étudiants réalisent des mémoires de fin de spécialité qui répondent à des problématiques d’organisations au travers d’analyses théoriques et de situations concrètes.
Des liens avec un laboratoire de recherche spécialisé sur le travail : le LEST UMR CNRS 7317
Les enseignants chercheurs qui interviennent dans la formation sont pour la plupart rattachés au LEST UMR CNRS 7317 dont les axes de recherche principaux sont l’étude des transformations du travail et des pratiques de gestion de l’emploi et des ressources humaines. Les enseignements reposent donc fortement sur les résultats des recherches réalisées au laboratoire (management des compétences dans les entreprises de haute technologie, GPEC dans le secteur public hospitalier, gestion des rémunérations dans les grandes entreprises, gestion des mobilités, etc…).

L'organisation de conférences sur les thématiques RH et Travail

Les membres de l'équipe enseignante et les étudiants co-organisent de nombreuses manifestations, portant sur le management et réunissant des directions des RH, des directions d’organisations de l’ESS, des consultants et des enseignants-chercheurs.

Programme complet

La prochaine conférence aura lieu le 1er juin 2017 (Faculté d’Economie et de Gestion, Colbert, Marseille, 17h30 - 19h), Hélène Picard, Entreprise libérée, parole libérée ?Thèse de doctorat, Université Paris-Dauphine, 2015

 

 

 Métiers visés

Spécialité de Master 2 Métiers visés
Alter Management et RSE manager de projets RSE, responsable management de la diversité
DYnamiques des Organisations, Travail et Ressources Humaines (DYORH) études doctorales, métiers du conseil et études, consultant interne RH
Economie Sociale et Solidaire : organisations et projets cadre dirigeant d'organisations de l'économie sociale, chargé de mission dans les collectivités territoriales
GEstion des COmpétences et Ressources Humaines (GECORH) Responsable ressources humaines, Chargé de recrutement, Responsable emploi - formation